memo-x

Berita, komentar, dan fitur terbaru dari The Memo X

Activision mengundang proposal untuk mewawancarai setidaknya satu kandidat berbeda untuk setiap posisi yang “sulit”

Sebuah laporan baru menemukan Activision Blizzard menolak untuk mengadopsi praktik perekrutan yang mengharuskan perusahaan untuk mewawancarai setidaknya satu kandidat yang memenuhi syarat atau kandidat minoritas. Activision Blizzard, melalui pengacaranya, menggambarkan praktik ini sebagai “tidak praktis”. Dalam laporan baru dari WakilAFL-CIO, serikat pekerja terbesar di Amerika Serikat, telah mengajukan proposal pemegang saham ke Activision Blizzard and Electronic Arts (EA) yang memintanya untuk mengadopsi kebijakan perekrutan yang mewajibkan setiap perusahaan untuk memasukkan wanita dan orang kulit berwarna dalam kumpulan potensi awalnya. kandidat.

AFL-CIO adalah pemegang saham Activision Blizzard dan EA, dan surat permintaan telah dikirim ke Securities and Exchange Commission (SEC).Proposal tersebut meniru basis Rooney di National Football League. Aturan tersebut diadopsi pada tahun 2003, mewajibkan tim NFL untuk mewawancarai setidaknya satu kandidat non-kulit putih untuk posisi pembinaan. VICE melaporkan bahwa basis tersebut kemudian diperluas hingga mencakup perempuan dan kandidat terpinggirkan lainnya.

Activision, Perusahaan dengan lebih dari 9000 karyawan Pembuat beberapa game terbesar, seperti Call of Duty Black Ops: Cold War dan World of Warcraft: Shadowlands, dikatakan sangat marah dengan saran tersebut. Itu telah mengambil tindakan untuk membebaskan dirinya sendiri dengan mengklaim bahwa pedoman ini dikecualikan dari pedoman Komisi Sekuritas dan Bursa untuk proposal pemegang saham.

Apalagi, sepucuk surat dari Activision yang diperoleh Motherboard menyatakan, “saat perusahaan menerapkan kebijakan Rooney Rule seperti yang dibayangkan.” [for director and CEO nominees], Menerapkan kebijakan yang akan memperluas pendekatan semacam itu ke semua keputusan perekrutan sama dengan pengesampingan yang tidak praktis dari kemampuan perusahaan untuk mengelola bisnisnya dan bersaing untuk mendapatkan bakat di pasar yang sangat kompetitif dan bergerak cepat.

READ  Xiaomi mengumumkan acara peluncuran besar pada 15 September

Activision mengklaim bahwa proposal ini melanggar pedoman SEC sebagai cara pemegang saham “mengatur mikro” perusahaan. Dalam sebuah pernyataan kepada VICE, EA mengatakan akan “mempertimbangkan proposal pemegang saham” dengan dewan direksi.

Perlu dicatat bahwa saran ini tidak mengikat secara hukum. Namun, yang akhirnya mereka lakukan adalah menyoroti masalah dan menjelaskan cara perusahaan untuk mengatasinya. Tapi Activision tampaknya benar-benar mendahului diskusi ini.

Matt TM Kim adalah reporter IGN. Anda dapat menghubunginya di Twitter @LawofTD.